4月21日，全省第一批五级师承教育2013年度总结会议在济南召开，我院张义明主任中医师、丁德富副主任中医师作为指导老师代表参加了会议。会后，继承人赵芸、邵珠琳参加了为期十天的中医药理论培训。

　  会上，省局领导反馈了对各医院2013年中医师承教育检查情况，其中重点肯定了包括我院在内的各医院师承工作中的亮点：医院领导重视，保证了师承工作的顺利开展；指导老师认真带教，结合医学理论和病例特点，毫无保留地将临床经验和技术专长传授给继承人；继承人能够较好掌握导师所教授的知识，并应用于临床，临床病例分析条理、病因明确、治法正确。同时也指出了工作中的不足以及整改方向。之后，各地区师承人员进行了经验交流，部分专家教授还进行了带教专题辅导。

    中医药学是世界上唯一有数千年传承而且不断发展完善的医学体系，其发展壮大离不开师徒传承这种重要的学习方式。山东省五级中医药师承教育工作开展以来，我院按照标准要求，严格落实师承任务，不断探索科学高效的人才队伍建设模式，充分发挥传统的中医师承教育模式，弘扬中医学术文化，传承中医学术经验。通过传统的师带徒形式，将老一辈中医专家的独特经验和诊疗技巧，通过朝夕临诊，耳濡目染，口传心授，传授给继承人员，使年轻中医人员少走弯路，缩短成才的周期，经过三年的跟师学习后，继承人员会迅速成长为中医技术骨干，极大提高我院的中医服务能力，让中医这一优秀的历史文化遗产，能够更好地惠及百姓。现我院已有28名中医骨干正式向名老中医拜师。同时，我院还积极开展“西医学中医”活动，已对65名医生进行中医药知识培训。通过这些措施，有效提高了我院的中医药服务能力。